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2021苏州银行江苏淮安分行招聘启事

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因业务发展需要,现苏州银行淮安分行面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!

一、招聘岗位及任职条件

◆公司客户经理岗若干名

岗位职责:

1.负责公司客户的资源开发与关系维护,大力拓展资产、负债和中间等业务;

2.负责区域内公司客户授信业务的贷前调查,协助客户办理相关手续;

3.负责区域内公司客户的日常维护,包括贷后管理、协助客户办理日常业务、中间业务等;

4.根据区域内公司客户营销计划,具体参与营销方案的推动实施;

5.负责区域内公司客户意见和建议的收集与分析,为改进我行公司客户产品的功能与服务水平提供依据;

6.认真执行我行的相关政策、制度和业务操作流程,积极防范各类风险,确保客户和我行的资金安全;

7.完成领导交办的其他工作事项。

任职条件:

1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景;

2.具备2年及以上商业银行公司客户营销工作经验,具有一定的市场营销能力和业务拓展技巧,熟悉银行信贷业务,具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力;

3.熟悉地区的经济、金融市场环境,具备一定的客户资源和良好的社会关系者可优先考虑;

4.具备相应的资质证书。

◆行政后勤岗1名

岗位职责:

1.根据分行的实际情况,负责分行制度建设的调研起草、贯彻执行,负责分行相关工作通讯、简报的编辑,起草有关文字材料,并负责各项文稿的核稿;

2.处理分行的公文收发,管理文件流转、上传下达,制订分行机要管理、保密管理制度并推动执行,监督检查各部门、各支行的机要、保密工作;

3.遵照分行印章使用、管理细则,明确印章使用范围和管理权限,负责重要印章的管理工作;

4.根据分行制度规定,汇总分行采购需求,在授权内合规实施集中采购;

5.做好分行对外接待工作,提供会务组织和人员接待服务;

6.根据分行的制度规定,负责员工食堂、物业、分行车辆及驾驶员管理等工作,落实分行附属设施的维修、维护,对水电绿化维护管理;

7.完成领导交办的其他工作事项。

任职条件:

1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景;

2.具备2年及以上商业银行工作经验,具备较好的学习能力和写作能力;

3.具备良好的组织协调、沟通表达能力,具备良好的职业操守、责任心强。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间:即日起至2021年4月2日;

2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为报名方式,请勿投送纸质简历;

3.在法律法规允许范围内,苏州银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!

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